U Grupi Triglav s našim suradnicima, klijentima i poslovnim partnerima već više od 120 godina gradimo čvrste veze. Zajedno težimo sigurnoj budućnosti u kojoj ćemo pouzdano, odgovorno i lako savladavati životne izazove. Pridružite se našem timu i s nama otvorite sljedeće poglavlje naše zajedničke priče.

SPECIJALIST ZA UPRAVLJANJE RIZICIMA
U Samostalnoj službi za upravljanje rizicima
lokacija: Antuna Heinza 4, Zagreb

Odgovornosti radnog mjesta:
• sudjelovanje u koordinaciji procesa identifikacije rizika te u definiranju metodologija mjerenja, praćenja i kontrole rizika
• izračunavanje kapitalnih zahtjeva po Solvency II regulativi
• praćenje identificiranih rizika i usklađenosti sa sustavom limita
• sudjelovanje u pripremi izvješća o rizicima za Upravu, Grupu i regulatorna tijela
• sudjelovanje u samoprocjeni adekvatnosti procesa i metodologija za identifikaciju i praćenje rizika
• kontrola kvalitete podataka u internim sustavima Društva
• praćenje regulatornih zahtjeva i promjena iz područja upravljanja rizicima
Zahtjevi radnog mjesta:
• završena visoka stručna sprema (VSS), poželjno ekonomskog, financijskog, matematičkog ili srodnog smjera
• prethodno iskustvo na poslovima upravljanja rizicima, financija, aktuarskih poslova ili kontrolinga predstavlja prednost
• dobro poznavanje MS Office paketa (posebno Excel)
• razvijene analitičke i numeričke sposobnosti
• sposobnost interpretacije podataka i izrade strukturiranih izvještaja
• visoka razina odgovornosti, preciznosti i profesionalnosti
• dobre komunikacijske vještine i sposobnost suradnje s različitim organizacijskim jedinicama
• spremnost na kontinuirano učenje i praćenje regulatornih promjena
• poznavanje regulatornog okvira financijskog sektora i osiguranja predstavlja prednost

Prednosti radnog mjesta:
• rad u stabilnom, uglednom i obiteljski orijentiranom Društvu
• napredovanje i karijerni razvoj u međunarodnom okruženju
• različite stručne edukacije i usavršavanja

Obećanja poslodavca
Brinemo za vaš karijerni razvoj.
Težimo cjelovitom razvoju zaposlenih, zato im omogućavamo:
• suradnju na različitim projektima i područjima
• rad s naprednim alatima i tehnologijama
• učešće na raznim edukacijama i obukama
• uvođenje uz pomoć mentora
• karijerno napredovanje

Brinemo za raznovrsne prilike.
Rad ne bi trebao biti monoton, stoga naši zaposleni imaju mogućnost:
• suradnje s različitim službama, područjima i društvima,
• rada u međunarodnom okruženju,
• zajedničkog kreiranja budućnosti Grupe Triglav.

Brinemo za vašu kreativnost.
Naš uspjeh u velikoj mjeri ovisi od kreativnog timskog rada, stoga:
• brinemo za kolegijalne odnose među zaposlenicima
• potičemo i ostvarujemo kreativne ideje zaposlenih
• prepoznajemo i nagrađujemo doprinose zaposlenih
• smo društveno odgovorni prema zaposlenima, klijentima i lokalnoj zajednici

Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme s probnim radom u trajanju od 6 mjeseci.