Mjesto rada: Omiš - Hotel Plaža Omiš

Vrsta zaposlenja: prvi ugovor na određeno s mogućnosti stalnog zaposlenja i ugovora na neodređeno

Planirani početak rada: 01.04.2026. ili po dogovoru -  mogućnost stalnog zaposlenja

Prvi ugovor do: 30.03.2027 pa mogući ugovor na neodređeno 

Pogodnosti koje pružamo:

• osiguran topli obrok
• plaćen puni iznos putnog troška za zaposlenike koji imaju prebivalište/boravište izvan mjesta rada
• mogućnost rada tijekom cijele godine
• ulaganje u razvoj zaposlenika, mogućnost dobivanja nagrada i stimulativnih primanja
• Nabavljamo radnu uniformu/odjeću za vas
• Mogućnost dogovora o slobodnim danima, dodatnim poslovima uz dodatnu naknadu i sl. 
• Mogućnost rada u smjenama, jutarnja i popodnevna smjena
• Isplaćujemo dar djetetu u godišnjem iznosu od 140,00 EUR po djetetu
• Božićnica za 2026. godinu iznosi 500,00 EUR po osobi

Vaša zaduženja i odgovornosti:

• evidentira sve knjigovodstvene događaje/isprave u pomoćnim knjigama i u glavnoj knjizi (URA, IRA, izvodi banaka, blagajne, obračuni i druge knjigovodstvene isprave) u skladu sa zakonskim propisima, računovodstvenim standardima i općim aktima Društva
• prilikom knjiženja provjerava ispravnost i likvidira knjigovodstvenu dokumentaciju
• vodi evidencije salda konti kupaca i dobavljača
• vodi evidenciju materijalnog knjigovodstva zaliha sirovina i materijala te sitnog inventara (SI), te istu usklađuje s glavnom knjigom
• kontrolira i knjiži sve knjigovodstvene isprave vezane uz sirovine, materijale i sI.
• priprema popisne liste za inventure, kontrolira i knjiži godišnje inventure zaliha sirovina, materijala i sI.
• izrađuje izvještaje i analize po nalogu i uputama nadređenih
• čuva knjigovodstvenu dokumentaciju sukladno propisima
• usklađuje pomoćne knjige s glavnom knjigom i priprema iste za izradu završnog računa
• kontaktira s nadležnim institucijama iz djelokruga svojih poslova
• poznaje temeljne porezne propise i računovodstvene standarde
• prati i u radu primjenjuje sve relevantne zakonske propise iz područja poreza, financija i računovodstva
• kontinuirano usavršava vlastito znanje i stručne sposobnosti
• Vrši kontrolu ispravnosti novih i postojećih normativa
• Vrši kontrolne inventure artikala hrane i pića
• Vođenje evidencije radnog vremena, godišnjih odmora, bolovanja i slično za zaposlenike
• provođenje aktivnosti u skladu sa zakonskim propisima, internim propisima, procedurama te ciljevima

Potrebne kvalifikacije i kompetencije:

• Srednja stručna sprema, Viša stručna sprema, Stručni prvostupnik 
• radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
• pedantnost, sistematičnost, pouzdanost, preciznost i sklonost timskom radu
• visoka razina odgovornosti u obavljanju radnih zadatak

Poželjne kvalifikacije i kompetencije:

• SSS-VSS
• Radno iskustvo 2 godine na istim ili sličnim poslovima
• Težnja stalnom stručnom usavršavanju
• Odgovornost, poduzetnost, spremnost na promjene i usavršavanje
• Poznavanje rada na računalu - MS Office
• Prednost poznavanja rada na računovdstvenom softveru “Diventa” - ITI Computers Dubrovnik

Očekivana primanja: očekivane mjesečne isplate od 1150-1450 EUR, sva primanja i isplate idu na vaš tekući račun. Svaki zaposlenik je gospodar svojih primanja. Primanja se mogu korigirati i dogovoriti ovisno o vašem znanju, trudu i zalaganju kao i napredovanju te mogu biti i veća od objavljenih. 

Uvjeti rada:

• Rad na puno radno vrijeme, do 8 sati dnevno, ne radi se duže
• Slobodni dani i u sezoni subotom i nedjeljom ili po potrebi drugim danom
• Rad u dnevnim jutarnjim smjenama od ponedjeljka do petka sukladno  rasporedu rada i dogovoru s voditeljem odjela. 
• Mogućnost nagrade za rad, dar za djecu (do 140,00 EUR godišnje po djetetu) i božičnice (za 2026. 500,00 EUR po osobi)