Na temelju odluke ravnateljice KBC-a Rijeka izv.prof.prim.dr.sc. Alemke Brnčić-Fischer, dr.med., od 19. svibnja 2026. godine, raspisuje se;
NATJEČAJ za prijam u radni odnos na određeno vrijeme
 
Biotehnolog/biolog u zdravstvu/molekularni biolog koji sudjeluje u procesu dijagnostike i liječenja 1/ Zdravstveni radnik u bolnici u djelatnosti hitne medicine 1- zdravstveno-lab. tehničar za potrebe Laboratorija za brzu molekularnu dijagnostiku u hitnoj medicini u OHBP-u  -  2 izvršitelja
 
Uvjeti:

• VSS, zdravstveno usmjerenje/ SSS
• mag.biol., mag.biol.mol., mag.biol.exp., mag.biotechn., mag.pharm.inv., mag.pharm. / laboratorijski tehničar, sanitarno-laboratorijski tehničar
• položen stručni ispit
• Odobrenje za samostalan rad
• poznavanje rada na kompjuteru
• poznavanje engleskog jezika

 
Uz prijavu na natječaj potrebno je priložiti;

• zamolbu i životopis
• presliku Diplome ili Svjedodžbe o stečenom obrazovanju
• presliku uvjerenja o položenom stručnom ispitu
• presliku Odobrenja za samostalan rad
• potvrdu o radnom iskustvu (elektronički zapis HZMO o radnom iskustvu)
• dokaz o državljanstvu
• uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (uvjerenje nestarije od tri mjeseca)

 
Radni odnos se zasniva na određeno vrijeme zbog zamjene za privremeno nenazočnog radnika, uz uvjet probnog rada.
Klinički bolnički centar Rijeka pridržava pravo dodatnih testiranja.
Prema Zakonu o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 125/11, 20/12, 138/12, 69/17), na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola.
 
Prijave kandidata podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u Narodnim novinama na adresu: Klinički bolnički centar Rijeka, Rijeka, Krešimirova 42, pismenim putem ili osobno u Pisarnici KBC-a Rijeka (prizemlje zgrade Ravnateljstva).
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaraju pravo prednosti kod zapošljavanja, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, uz prijavu priložiti dokaze iz kojih je vidljiva osnova ostvarivanja prava prednosti te svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.
Pozivaju se osobe iz članka 102. stavka 1.-3. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21) dostaviti dokaze iz članka 103. stavka 1. istoga Zakona u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju.
Popis dokumenata potrebnih za ostvarivanje prednosti pri zapošljavanju dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Pozivaju se kandidati koji ostvaruju prednost pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) da dostave dokaze iz članka 49. navedenog Zakona u svrhu ostvarivanja prednosti pri zapošljavanju.
Popis dokumenata potrebnih za ostvarivanje prednosti pri zapošljavanju dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Pristupnici koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 38/18, 32/20), dužni su se pozvati na čl. 9. istog Zakona te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti dokaze o priznatom statusu osobe s invaliditetom sukladno Pravilniku o sadržaju i načinu vođenja očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom (NN 75/18).
 
KBC Rijeka dostavljene podatke pristupnika obrađuje u skladu sa odredbama pozitivnih propisa koji uređuju zaštitu osobnih podatka. Dostavljeni podaci obrađivat će se u svrhu provođenja natječaja radi zasnivanja radnog odnosa i u druge se svrhe neće koristiti. 
KBC Rijeka pridržava pravo, djelomično ili u cijelosti, u svako vrijeme poništiti ovaj natječaj, odnosno ne donijeti odluku o izboru kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima.
 
Odluke o izabranom kandidatu javno će biti objavljene na internetskoj stranici Kliničkog bolničkog centra Rijeka – www.kbc-rijeka.hr.
 
Nepravovremene prijave i prijave s nepotpunom dokumentacijom, izuzet će se iz razmatranja a natječajna dokumentacija biti će vraćena kandidatima.
Pristupnici su dužni dostaviti elektronsku adresu zbog nesmetane korespondencije u svrhu  pravovremenog i nesmetanog odvijanja postupka provođenja natječaja. Kandidati su dužni pratiti svoju elektronsku poštu i odgovoriti na sve primljene e-mail poruke.                                                                                                                
Opis poslova:

• uzima biološke materijale za pretrage
• priprema materijale za analize
• samostalno vrši analize
• priređuje potrebne reagense
• rukuje i održava laboratorijsku aparatu u skladu s propisanim uputama
• obavlja potrebne administrativne poslove (poput vođenje dnevnika rada, evidencije o opremi, sitnom inventaru te zalihama potrošnog materijala u laboratoriju i drugo)
• obavlja stručno-analitičke poslove u laboratoriju
• upućuje u rad laboratorijske tehničare
• rukovanje s materijalima, uzorcima za analizu (krv, urin, koštana srž, svježi bioptati, svježe smrznuto tkivo, uzorci tkiva fiksirani u formalin i uklopljeni u parafin, uzorci s citoloških stakala),
• izolacija nukleinskih kiselina (DNA i RNA) iz uzoraka za analizu i pohranjivanje izolata
• primjena molekularno bioloških metoda rada (provjera izoliranih nukleinskih kiselina: mjerenje koncentracije, elektroforeza, PCT metode: RT PCR, Real-time PCR, kvantitativni i kvalitativni, sekvenciranje po Sangeru, sekvenciranje nove generacije)
• vođenje dnevnih evidencija rada upisom u računalni sustav KBC-a
• planiranje nabave reagensa i briga o održavanju uređaja (servisi i kalibracije)
• vođenje kontrole kvalitete u laboratoriju
• korištenje PC platforme Microsoft i programskih alata
• korištenje software-a za obradu podataka povezanih s pojedinim uređajima
• sudjeluje u izradi stručnih i znanstvenih zadataka
• obavlja i druge poslove iz svoga djelokruga rada i po nalogu neposredno pretpostavljenog
• obavlja dežurstva/pripravnost
• odgovoran je za pravovremenu dostavu odobrenja za rad/obnove odobrenja za rad službi odgovornoj za kadrovske poslove, ukoliko je ista preduvjet za rad