INSTALATER MONTER II (M/Ž)

Na temelju Odluke o potrebi zasnivanja radnog odnosa i raspisivanju javnog natječaja broj: 2086/26 od 26. kolovoza 2026. godine KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. iz Rijeke, Dolac 14 (u daljnjem tekstu: Društvo), objavljuje
J A V N I   N A T J E Č A J
 
za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto Instalater monter II u Službi održavanja vodoopskrbne mreže, dva (2) izvršitelja, na neodređeno vrijeme, uz probni rad u trajanju od četiri (4) mjeseca.
 
Uvjeti navedenog radnog mjesta:

• KV vodoinstalater - monter
• jedna (1) godina radnog iskustva
• poznavanje rada na osobnom računalu i informatičkih programa
• položen vozački ispit B kategorije

 
Opis poslova radnog mjesta:

• Obavlja poslove na održavanju, izgradnji i rekonstrukciji vodoopskrbne mreže.
• Obavlja poslove održavanja uređaja i instalacija vodoopskrbnog područja u skladu s nalozima neposredno nadređenog.
• Sudjeluje u redovnom radu terensku ekipe VOP-a u skladu s radnim uputama voditelja radova. Izuzetno u slučaju izostanka Instalatera montera I vodi terensku ekipu.
• Odlazi izvanredno na teren u sastavu ekipe VOP-a u incidentnim situacijama (pripravnost te u sudjelovanju s ekipom Dežurne službe).
• Neposredno angažiran na poslovima očitavanja i zamjene vodomjera, montaže, premještaja i popravaka priključaka, skidanja, postave i popravaka raznih cjevovoda, zasuna, hidranata, reducir ventila, obilježavanja trase cjevovoda, narezivanja cijevi i sl.
• Po potrebi obavlja pomoćne poslove: čišćenje trase cjevovoda, popravak i čišćenje okana, obilježavanje gradilišta i prometnica, tlačenje i ispiranje cjevovoda, utovar i istovar materijala i sl.
• Prilikom obavljanja radova koristi vodoinstalaterski i monterski alat, rezače, ključeve za otvaranje okana, pumpe za tlačne probe, bušilice, brusilice i sl. te materijal: vodovodne cijevi, spojni i izolacijski materijal, fitinzi, fazone, prirubnice, kudelje i sl.
• Vodi brigu o funkcionalnoj ispravnosti pribora i opreme kojom rukuje, podiže vodomjere, alat i materijal za obavljanje radova sa skladišta odnosno Stacionara vodomjera te izvješćuje neposredno nadređenog o materijalnim potrebama.
• Zbrinjava otpadni materijal po izvođenju radova.
• Surađuje s radnicima terenske ekipe po naravi provedbe radnih zaduženja.
• Operativno surađuje s vanjskim izvođačima radova te potrošačima i korisnicima u svezi zaprimanja reklamacija na ispravnost priključka i očitavanja vodomjera.
• Izvješćuje neposredno nadređenog o obavljenim očitavanjima, popravcima, utrošenom materijalu, uočenim nepravilnostima i sl.
• Pogonska pripravnost van redovnog radnog vremena i povremeni rad noću.
• Obavlja ostale poslove iz područja struke po nalozima nadređenih.

Kandidati su, uz prijavu na natječaj, dužni dostaviti:

• životopis,
• dokaz o stručnoj spremi (presliku svjedodžbe),
• dokaz o radnom iskustvu (e-radna knjižica),
• dokaz o poznavanju rada na računalu (presliku potvrde, certifikata i sl.) ili vlastoručno potpisanu izjavu o poznavanju istoga,
• presliku vozačke dozvole,
• uvjerenje suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri mjeseca).

 
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u tekstu natječaja, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod.
 
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (''Narodne novine'' broj 121/17, 98/19 i 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz  članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji.
Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti i dokaze iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici:
https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/8 i 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta oglasa, dostaviti i dokaz o invaliditetu (javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom) te akt iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
 
Prijave se podnose:
1. putem pošte na adresu:
    KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. Rijeka
    Ured za ljudske resurse
    Dolac 14 (III kat)
    51000 Rijeka
ili
2. na e-mail: posao@kdvik-rijeka.hr.
Rok za podnošenje prijava s dokazima o ispunjavanju uvjeta iznosi osam (8) dana od objave natječaja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i mrežnoj stranici Društva.
 
Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na ovaj natječaj, kao i dokumentacije dostavljene prijavom, u svrhu izbora kandidata. Prikupljeni osobni podaci obrađivat će se u skladu s propisima odnosno s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, br. 42/18).
 
Kandidat koji nije podnio pravodobnu i/ili urednu prijavu (sa svom traženom dokumentacijom) ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja neće se smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj i njegova se prijava neće razmatrati.
Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja pozivaju se na intervju.
Kandidat koji se ne odazove na intervju više se neće smatrati kandidatom u postupku.
Odluku o izboru kandidata donosi direktor Društva na temelju postignutih rezultata, u roku od trideset (30) dana od dana isteka roka za podnošenje prijave. Protiv odluke o izboru kandidata ne postoji mogućnost ulaganja pravnog lijeka.
 
O ishodu natječajnog postupka svaki prijavljeni kandidat biti će obaviješten na mrežnim stranicama Društva u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata.
 
Društvo pridržava pravo poništenja javnog natječaja u svakoj fazi postupka, bez posebnog obrazloženja i zbog toga ne odgovara za eventualnu štetu.