Potrebna znanja, vještine i iskustvo:

• SSS/VŠS/VSS – društvenog usmjerenja
• poželjno 2 godine iskustva na istim ili sličnim poslovima
• poznavanje pravnih propisa i regulativa s područja radnih odnosa
• aktivno znanje jednog svjetskog jezika (engleski)
• izvrsno poznavanje rada na računalu i MS Office paketa
• vozačka dozvola B kategorije
• spremnost na timski rad
• orijentiranost na postizanje ciljeva i sposobnost pri određivanju prioriteta
• dobre komunikacijske vještine
• analitičnost i preciznost

Opis pozicije: 

• ostvarivanje prvog kontakta s kandidatima potvrđenim za zapošljavanje
• prikupljanje potrebne dokumentacije za ostvarenje radnog odnosa
• operativna obrada kadrovskih podataka i vođenje matične evidencije radnika
• izvršavanje svih poslovnih procesa u svezi sklapanja i prestanka ugovora o radu radnika
• suradnja s HZZ, HZZO, HZMO i drugim institucijama
• predaja zahtjeva za izdavanjem dozvola za boravak i rad za strane državljane
• suradnja s lokalnim policijskim postajama u svrhu ishodovanja radnih dozvola i prijave boravišta stranih radnika
• priprema podataka i izrađivanje rješenja/potvrda u svezi s pravima i obvezama radnika
• zapošljavanje učenika i studenata
• sudjelovanje u pronalaženju, selekciji i rasporedu sezonskih radnika
• sudjelovanje u procesu orijentacije novih zaposlenika
• praćenje zakonskih propisa, internih akata i izvršavanje zadataka u skladu sa Kolektivnim ugovorom i ZOR-u
• po potrebi izvršavanje i ostalih poslova po nalogu neposrednog nadređenoga